育んできた想いと活動

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「九WE会」の活動 History

悩みも経験もシェアして明日の力に変える  

全体会議・南北ブロック会議での意見交換会

会議では、九州地整の魅力向上への取組や、働きやすい職場環境についてなど、多様なテーマを設定し、意見交換を重ねてきました。

意見交換会

 

女性同士で本音トーク

女性同士で本音トーク

 

みんなで悩みやアイデアを共有

みんなで悩みやアイデアを共有

 

デジタルツールを取り入れコロナ禍でも仲間との交流を続けてきました

デジタルツールを取り入れ

コロナ禍でも仲間との交流を続けてきました

 

 

 

仕事も暮らしも心地よく続けていくために  

アンケート調査・提言書の提出

アンケートを通じて会員の意向や疑問等の「生の声」を聴いて、九WE会の活動に反映させています。
また、整備局の魅力向上を図るためのアイデア集をとりまとめ、企画部とも共有しました。

プライベートと仕事の割合(の心構え)は?

 

 

安心・安全で魅力あるふるさとづくりを目指して

 

 

働き方に関するアンケート(2022(R4)年度実施)

出典:働き方に関するアンケート(2022(R4)年度実施)

 

アイデア集を企画部へ手渡しました

 

 

 

 

「見る・知る・語る」を通して新しい視点でスキルアップ  

現場見学会

同じ国土交通省でも仕事は幅広く、分野ごとに現場の姿や役割は大きく異なります。
さまざまな現場を見て学ぶことで、自分の視野が広がり、スキルアップにもつながります。

関係者以外は乗る事が無い港湾業務艇での貴重な体験「八代港」(熊本県)

関係者以外は乗る事が無い港湾業務艇

での貴重な体験「八代港」(熊本県)

 

公園施設に出来た宿泊施設の見学「海の中道海浜公園」(福岡県)

公園施設に出来た宿泊施設の見学

「海の中道海浜公園」(福岡県)

 

九WE会メンバーが担当する現場を説明「牟田辺遊水地」(佐賀県)

九WE会メンバーが担当する現場を説明

「牟田辺遊水地」(佐賀県)

 

九WE会メンバーが担当する現場を説明「遠賀川河川敷」(福岡県)

九WE会メンバーが担当する現場を説明

「遠賀川河川敷」(福岡県)

 

 

 

九州を支える仕事の魅力をみんなに知ってもらうために  

パンフレット作成・SNS活用・パネル作成

自分たちの誇れる仕事を広く知ってもらうために、パンフレットの作成やSNSの活用などを行っています。
特にFacebook・X(旧Twitter)・InstagramなどのSNSは、若手職員が中心になって、仕事内容、やりがい、プライベート等の紹介を行っています。

皆でアイデアを出しあって作ったパンフレット

皆でアイデアを出しあって作ったパンフレット

 

日常の様子をSNSで発信

日常の様子をSNSで発信

 

 

 

官も民も女性技術者がつながることで輝く  

他団体との交流会

官民合同で、働き方改革や技術力向上のための見学会・情報交換会などを行っています。
組織の枠を超えてネットワークが広がることで建設業界全体が輝ける未来を目指しています。

職場の枠を超えた意見交換1

職場の枠を超えた意見交換

 

職場の枠を超えた意見交換2

 

色々な意見が出た発表会

色々な意見が出た発表会

 

ドローンを使って撮った集合写真

ドローンを使って撮った集合写真

 

 

 

先輩のリアルが未来の自分を照らしてくれる  

リクルート活動

学校での業務説明会等に九WE会メンバーも参加し、九州地方整備局の魅力を広くPRしています。
現場で働く人の思いや経験を直接聞いてもらうことで、仕事へのイメージが広がり、前向きな一歩を踏み出せるきっかけ作りを行っています。

現場見学会

現場見学会

 

職場訪問会

職場訪問会

 

業務説明会

業務説明会

 

官庁訪問

官庁訪問

 

 

 

「九WE会」活動History(一部紹介)  

各年の活動内容

各年、専門委員会で活動テーマを決めて活動しています。
 

  • 令和7年度
  • 令和6年度
  • 令和5年度
  • 令和4年度

 

活動紹介リーフレット

活動20年のふりかえり(R8.3)

活動20年のふりかえり(R8.3)

女性技術者たちのChallenge(R3.3)

女性技術者たちのChallenge(R3.3)

輝いて九州を育む女性技術者(H31.3)

輝いて九州を育む女性技術者(H31.3)


 

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